Développer ou optimiser les RH des PME/PMI et des Grands Comptes

Les 4 grands domaines de la gestion des ressources humaines seront présentés :

• La Formation : Logiciels didacticiels, Multimédia et E.A.O, Bilan de compétences, Conseil en formation, Organisme de formation intra/inter entreprise, Supports pédagogiques.
• Le Conseil et le Management : Gestion prévisionnelle, suivi juridique, la gestion du capital humain, Bilan de compétences, gestion des carrières, mobilité, communication interne, stock-options, coaching, veille sociale…
• La Gestion Informatique des RH : Gestion prévisionnelle des emplois et compétences, gestion des temps et des 35H, administration du personnel, gestion des connaissances, intranet de formation ou de communication
• La Protection Sociale et La Prévoyance : Assurance chômage, prévoyance santé, CMU, Participation, intéressement, PEE, société d’assurance privée, fonds de pension, épargne salariale, rémunération, crèches d'entreprises, conciergerie.

Des Ateliers et des Conférences variés

Le salon sera organisé autour de plus de 50 ateliers et 21 conférences. Tous les aspects de la gestion des ressources humaines seront présentés, de la gestion de la masse salariale jusqu’aux méthodes de coaching.

Infos Pratiques

Dates: Du 10 mars au 12 mars 2009

Horaires:

• 10 mars 2009 : 14h00 - 18h30
• 11 marsr 2009 : 9h30 - 18h30
• 12 mars 2009 : 9h30 - 17h00

Lieu: Paris, Paris expo, Porte de Versailles Hall 5.1